домру

Качество кандидатов на рынке труда снижается

07.08.17

Это отмечает руководитель рекрутингового агентства «Карьера» Марина Лихачева. С ней беседовал журналист «Бизнес Новостей в Кирове».

Эксперт подчеркивает, что раньше из 10 резюме можно было отобрать пять, чтобы направить компании-заказчику, а теперь найти хотя бы одно подходящее - уже хорошо. По мнению Лихачевой, падение уровня соискателей связано со снижением качества образования. Кроме того, есть и упущения в политике государства. В частности, Лихачева привела в пример современные фильмы и сериалы, которые не рассказывают о людях рабочих профессий т формируют неверное представление о труде.

Читайте также:

22.01.2017    Компании станут реже сокращать сорудников

К такому выводу пришла компания Head Hunter по итогам исследования кировского рынка труда в прошлом году

25.11.2016    Деньги на борьбу с безработицей потратили неэффективно

Об этом сообщает контрольно-счетная палата региона

29.03.2016    В Кировской области резко сократилось количество вакансий

Так, по данным на середину марта служба занятости предлагала безработным 7488 рабочий мест (2)

Комментарии пользователей >>
Внимание! Ваш IP-адрес фиксируется. Будьте предельно корректны, уважайте своих оппонентов и их точку зрения.
07.08.2017, 21:18была я у нее
тоже мне нашли эксперта:( она сама с людьми общаться не умеет смотрит на всех сверху вниз и при этом даже не пытается убрать с лица презрение к соискателю.... где уж ей разгадать профи человек или нет, до сих пор противно вспоминать встречу с нейОтветить
Пожалуйста ответьте на вопрос, который Вы видите на картинке.